校內各相關單位：

為貫徹落實學?！皟蓷l主線、一個根本、一個關鍵”發(fā)展策略，聚焦人才和隊伍建設根本，提高學校學術地位和競爭實力，經學校研究決定，擬繼續(xù)開展教師高級崗位特別聘任工作，現(xiàn)將具體事宜通知如下：

一、申報對象

相關學科中青年教學科研人員。

二、崗位設置類型和數(shù)量

本次進行的教師特別聘任高級崗位為以下兩類：教授、副教授。崗位設置數(shù)量見附件1。

三、遴選條件

（一）擁護黨的路線方針政策，能夠踐行社會主義核心價值觀，師德高尚，品行端正、作風嚴謹，具有強烈的事業(yè)心和責任感，具有良好的團隊協(xié)作精神和較強的組織管理能力。

（二）具有國際化的學術背景和視野。

（三）研究方向明確穩(wěn)定，具有較強的教學科研能力和發(fā)展?jié)摿?，已取得本學科領域公認的高水平的業(yè)績成果。

（四）教授原則上理工科不超過40周歲，人文社科不超過45周歲；副教授原則上理工科不超過35周歲，人文社科不超過40周歲。具有特別貢獻或突出業(yè)績者，經學校研究，可適當放寬。

四、評聘程序

（一）個人申報。申報人填寫《陜西師范大學教師特別聘任崗位申報表》（附件2），提交至所在單位。

（二）資格審核。單位對申報人進行資格審核；二級黨委（黨總支）對申報人思想政治、師德師風等情況進行考核，經黨委教師工作部審核，并出具思想政治鑒定意見。

（三）單位推薦。所在單位學術委員會進行評議，單位黨政聯(lián)席會議研究，進行師德師風審核，在崗位設置數(shù)量范圍內推薦并公示不少于三天。

（四）同行評議。學校審核并組織校外同行專家進行學術評議，其中，正高由學校組織評議，副高由各單位組織評議。

（五）學校審定。學校會議研究審定。

（六）簽約聘用。公示無異議后，簽訂崗位聘任合同。

五、報送材料

（一）《陜西師范大學教師特別聘任崗位申報表》（電子版及紙質版一份）。

（二）申報特別聘任正高職務人員任現(xiàn)職以來三項代表性成果（電子版）。

（三）《各單位申報特別聘任崗位人員基本情況一覽表》（附件3，電子版及紙質版一份）。

（四）《思想政治鑒定》（經黨委教師工作部審核）

請申報人所在單位安排專人將以上材料于2024年1月17日（星期三）17:30前報送至人力資源部師資科（校務樓404室），電子版發(fā)送至shizike@snnu.edu.cn。

六、其他事項

（一）請相關單位高度重視，將教師高級崗位特別聘任的相關政策及時傳達給本單位全體教職工。

（二）推薦過程中堅持師德高尚、品行端正、業(yè)績突出、潛力巨大的原則，精心組織選拔，遴選優(yōu)秀中青年人才至高級崗位，為其發(fā)展創(chuàng)造條件、搭建平臺，促進其快速成長。

（三）對于特別聘任至高級崗位的教師，管理考核工作按學校教師高級崗位特別聘任相關辦法執(zhí)行。

聯(lián)系人：張思琦 于維

聯(lián)系電話：85310357

人力資源部

2024年1月11日